Soziokratie ist für mich nicht nur eine neue Methode, sondern erfordert und erzeugt eine neue Haltung, aus der ich mit anderen Menschen lebendig und wahrhaftig wirken kann. Die Praxis der Soziokratie setzt einen Prozess in Gang, der Selbstorganisation hervorbringen kann. Eine wesentliche Erkenntnis des Seminars für mich ist, dass die empathische Moderation dieses Prozesses der Schlüssel für den Erfolg ist. Barbara hat dies beispielhaft verkörpert und vorgelebt. Soziokratie hat für mich das Potenzial, die Art wie Menschen miteinander arbeiten und leben zu revolutionieren.

Peter Richtsteig – IT Consultant & Coach